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十二矿党委着力构建“三六三一”党建工作机制

发布时间:2019-3-13  阅读次数:
定期组织“会诊”  量身打造“岗位”

    本报讯 (首席记者 薛亚丽) 目前,十二矿党委正在积极建设新型融媒体工作室。“这个工作室一旦建成,矿党委会议、各党支部开展的活动都可以在这个平台上实时播放,也就实现了党建信息资源共享。”3月11日,该矿党委有关负责人说。
    今年以来,该矿党委深入开展“党委创品牌、支部建示范、党员争优秀”活动,营造比学赶超的良好氛围,筑牢战斗堡垒,以党的建设高质量推动矿井转型发展高质量。
    该矿党委结合自身实际,着力构建“三六三一”党建工作机制。其中“三”是发挥党委领导核心和政治核心作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用,“六”是实施引领工程、融入工程等六大工程,“三”是构建党建目标展开体系、督察问责体系、综合评价体系,“一”是实现安全基础更牢、质量效益更优、创新动力更足、文明程度更高、职工生活更好的高质量转型发展。
    该矿党委不断健全支部组织,建立和完善“三会一课”、民主评议党员等制度,加强常态化督导。
    该矿党委有关负责人介绍,为加强支部标准化建设,该矿党委实行支部建设月度综合“会诊”。“我们每月组织相关部门人员成立巡查组,对各支部基本制度建设、组织生活、党员教育等进行考核,查出的问题列出清单,明确责任人,要求限期整改。”上述负责人说。
    1月份,巡查组在考核中发现,某党支部对党建工作不重视,存在重形式轻实效现象。针对此,该矿组织科、宣传科等部门人员深入该党支部帮其找到“病根”,并制定整改措施。该党支部根据整改措施,召开支委会,明确工作职责,党支部书记亲自督办。
    党的根基在支部,支部的关键在党员。为调动党员创先争优的积极性,该矿党委注重发挥党员作用,制定党员综合量化积分制度、党员“设岗定责”制度,通过党员职责具体化,搭建党员作用发挥平台。
    “我们每月对党员进行考评,为普通党员量身打造‘岗位’,增强党员责任感,激发他们的工作热情。”上述负责人说。
    与此同时,该矿各级党组织充分发挥党员先锋模范作用。开拓队党支部组织党员开展技术培训、技术比武等活动,提升党员技能;掘进三队党支部成立党员技术小组,鼓励党员为安全生产解决难题。

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编辑:王雪蓉  责任编辑:宗坡

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